从安徽省人社厅获悉，为拓展大学毕业生就业渠道，2014年政府将购买4000个街道(乡镇)、社区等基层公共管理和社会服务岗位，用于吸纳就业困难的高校毕业生。
据悉，本次招聘对象为毕业两年以内(即2013届、2014届)、未实现就业的普通高等学校毕业生。按照规定，用人单位应提供不低于19800元的年平均工资，并为就业大学生缴纳5项社会保险。同时，各地用人单位将建立正常的工资增长机制，根据当地经济社会发展水平，合理确定工资标准。
据安徽省人社厅介绍，招聘将采取公开招考、竞争择优的方式进行。用人单位将与聘用大学生签订为期三年的劳动合同，工作时间可计为工龄，并视同为基层工作经历。期满后可根据个人表现和工作需要，双方协商一致，续签劳动合同。
据悉，我省从2012年已连续两年每年开发4000个基层公益性岗位吸纳高校毕业生就业。为做好基层公益性岗位与基层特定岗位的有效衔接，对现仍在岗的高校毕业生公益性岗位人员进行转岗。转岗聘用工作从今年10月中旬开始，11月中旬完成。
