盱眙:加强师德建设 抵制有偿家教
家教动态

盱眙:加强师德建设 抵制有偿家教

石头2014年11月18日3分钟219 次阅读

  ■李兆霞

  本报讯为进一步规范教师从教行为,加强师德建设,贯彻执行《市教育局关于开展在职教师有偿家教专项检查活动的通知》(淮教办〔2014〕18号)的精神要求,近期,盱眙县教育系统认真开展活动,多举措抵制有偿家教。

  深入学习。各校召开全体教师会议,解读市、县教育局相关文件精神;组织教师学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》(教师〔2014〕1号)、市教育局《关于进一步加强师德建设工作的意见》(淮教发〔2011〕22号),引导教师熟悉、理解和掌握师德师风建设的规定要求,切实增强依法从教、抵制有偿家教的自觉性。兴隆中学等还提出了提升课堂教学质量,以课堂“佳教”取代“有偿家教”的理念,督促教师强化课堂教学。

  强化监督。学校成立专项督查小组,对在职教师从事有偿家教行为定期督查;召开班会、家长座谈会等,宣传有偿家教的危害,公布有偿家教举报电话、网络举报平台,自觉接受社会监督。县教育局、马坝小学等还聘请师德建设行风监督员,通过发放《致家长一封信》,对学生及家长不定期进行问卷调查,强化对教师有偿家教行为的监督管理。

  落实责任。各校组织教师开展自查自纠活动,对在职教师逐一进行排查;在组织教师系统学习相关法律、制度的基础上,与每位教师签订拒绝有偿家教承诺书,校长、年级主任、教师层层落实责任。教育局还组织督查小组,对挂包学校的该项工作进行督查。

  严格追究。盱眙教育局严格执行市、县的相关文件精神,在评优评先、职称评聘、绩效考核等方面,对存在有偿家教行为的实行一票否决;教师从事有偿家教经查实的,由学校责令其改正,退回违规所得,当事教师当年的年终考核为不合格,三年内不得参加职称评审、评先评优,不得晋升职务;学校管理不力,在职教师从事有偿家教并造成恶劣影响的,对相关学校予以通报批评,取消当年评优评先资格,并追究学校领导责任。

  [责任编辑:yfs001]