党委书记王钰清讲话。
党委副书记、副院长姚守齐讲话。
5月26日，学校在办公楼一楼报告厅召开转聘高校教师工作专题会，党委书记王钰清，党委副书记、副院长姚守齐出席会议，各职能部门、二级办学单位负责人及普通管理岗位、其他专业技术岗位教职工80余人参加会议。会议由党政办公室主任刘丙权主持。
为进一步深化岗位聘用管理，优化人力资源配置，促进校内人员合理转任高校教师岗位工作，我校出台了《沈阳体育学院转岗聘用高校教师实施办法》(以下简称《办法》)。
人事处处长徐威重点从转岗范围、转岗岗位及职数和转岗聘用人员的管理、政策及待遇等方面对《办法》进行了解读，强调了转岗聘用的工作流程和时间安排。
姚守齐详细介绍了《办法》的出台背景、学校办学面临的形势和任务。他指出，《办法》以学校的建设和发展以及广大教职工的切身利益为出发点，旨在进一步优化教师队伍，实现人力资源的合理配置。人力资源管理水平是衡量学校整体工作的重要指标之一，它与专业建设、人才培养质量等方面密切相关，关系着学校未来的发展水平和发展方向。他强调，寻求人力资源管理体系上的优化是适应高等教育事业发展的必然趋势，进行校内转聘是新形势下优化学校人力资源的最佳途径，希望各部门、各单位按文件要求积极落实工作，共同为学校的发展作出应有的贡献。
王钰清谈到，《办法》的出台是学校适应新常态、主动变革的一项重要举措。党委高度重视，在一系列调研和召开座谈会、党委常委会审议的基础上，制定了《办法》。他强调，要坚决贯彻执行《办法》文件精神，提出三点要求：一是认真全面领会方案精神和这项工作的意义，讲规矩，守纪律，同党委保持高度一致。二是认真做好宣传和思想政治工作，把工作做实做细。三是善于总结经验，遇到问题及时和有关职能部门沟通，上下联动，共同努力把这项工作做好。希望广大教职工发挥同船精神，努力提高学校的办学水平和办学辐射力。之后，他就“三严三实”专题教育活动的基本内容、要求和主要环节等方面作了动员讲话。
