为了提高教学质量，学院于2014-2015学年第二学期第13周，统一组织教学系部教务科科长，面向11个教学系部集中开展了教学检查、主要教学环节评比暨内审工作。本次检查由教学副院长徐恒山担任组长，检查评比分两组，学院纪检监审处全程监督。
依据ISO9000质量管理体系要求，5月22日下午在办公楼113会议室举行了动员会。评审组全体工作人员参会，评审组组长、副院长徐恒山主持会议。他强调了本次检查评比的目的旨在提升教学质量，促进系部交流。希望通过开展检查，各部门发现不足，不断改进。
教务处处长李占平作了具体安排。
检查组于5月29日深入系部开展检查评比。本学期考核内容为备课环节，课堂教学环节，作业与练习环节，辅导与答疑环节，实验(实训)教学环节，专业实习(顶岗、实训周)6个环节。采用自查、抽查相结合，听课、观摩教学、座谈、问卷调查、查阅资料等多种形式，对教师教学、学生学习以及教学管理状况作了深入、细致的全面检查。
7月2日下午2：30召开了检查结果反馈会及教学科研工作期末工作安排会议。会议在行政楼113会议室举行，各教学系(院)部、校、科技处、教务处、纪检监审处及有关工作人员参加了会议。徐恒山副院长主持会议。
会议首先对教学环节检查内容作了总结，分别由各个检查小组组长介绍了检查情况。各小组组长结合检查内容分别从检查安排、检查过程、检查结果等方面作了全面、深入的总结，既强调了各部门的工作亮点，又介绍了存在的不足，同时有针对性地提出了整改的建设性意见与建议。
教务处处长李占平，对质量工程、专业带头人及骨干教师的项目经费使用作了强调。对2015年度的人培方案的编写，对专业标准、课程标准的制定作了要求，对学期末的考试工作作了安排部署。
徐院长作会议总结。本学期的教学工作内容很多：4月份组织开展了全区财经类高职技能大赛，全院教师职称评定;5月份开展了质量工程评审及上报工作;6月份开展内审、期中教学检查暨教学环节评审工作，接受中国质量认证中心对学院的再认证审核。各项工作扎实推进，效果显著。
对期末工作的部署主要是各系部实验实训项目的建设。希望主任们尽快提供方案、申报计划，以便学院统一作可行性论证。
在对当前高职教育的形势作了全面分析之后，徐院长结合中央倡导的“三严三实”的开展情况，要求学院教师在工作中要“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”。做好本职工作，积极开展职业教育，因为职业教育不仅仅是教育问题，也是民生问题，也是有关国家经济发展的重要问题。
