教研资讯淮北市教育局对违规补课实行零容忍
教育信息

淮北市教育局对违规补课实行零容忍

汪希林2013年12月10日5分钟46 次阅读

  今年以来,淮北市教育局通过明查、暗访和群众举报核查等方式,着重对全市中小学教师有偿家教、办班补课问题进行查处。并对查出的从事有偿补课在职教师,按照有关规定进行处理并给予全市通报批评。

  在职教师从事有偿补课,系指在职教师利用业余时间从事营利性教学的行为。尽管有偿补课只是少数教师的行为,但该行为违背了教师职业道德的基本要求、偏离了教育的精神内涵、异化了纯洁的师生关系、影响了正常的教育教学活动、损害了人民教师的形象。

  今年2月2日,淮北市教育局纪委监察室、基础教育科、信息中心会同濉溪县教育局对濉溪县二中、濉溪县六小附近进行了突击检查,对个别教师的私自补课行为进行了严厉查处。5月10日至6月21日,淮北市教育局纪检监察室、基础教育科、信息中心组成联合检查组,重点检查了淮北矿工医院南门片区、淮北供电局小区和淮北一中东门片区、市古城路小学附近片区等淮北市办班补课重灾区,依法取缔多处违规的社会黑补课班。暑假期间,7月20日依据群众举报,有针对性的核查,查处违规办班补课两起,查处在职教师5人,按照在职教师违规从事有偿家教有关规定进行了处理,并给予全市通报批评……

  为进一步规范教师教育教学行为,完善教师队伍管理,市教育部门召开专题会议,切实把治理中小学教师有偿家教办班补课作为下一阶段教育行风建设工作之重,开展专项治理集中行动。

  要求全市各教育主管部门和学校要把这次整治有偿补课专项行动宣传到每一所学校、每位教师,让全体教职工知晓从事有偿家教的处理办法,教育和引导广大教职工自觉抵制有偿家教。要加强师德师风建设,组织学习《中小学教师职业道德规范》和《安徽省中小学教师职业道德考核办法》,创新示范教育、警示教育、岗位廉洁教育等主题教育形式,弘扬淡泊名利、无私奉献、廉洁从教、行为示范的优良教风,激励和引导广大教师爱岗敬业、为人师表、比奉献、创佳绩。

  各中小学作为禁止中小学教师从事有偿家教的主要责任单位,淮北市教育局明确要求学校校长要与中层领导、年级主任(教研组长)、在职教师层层签订《淮北市中小学教师自觉抵制有偿补课行为承诺书》,明确要求在职教师不得在任何时间、任何地点从事有偿家教活动,不得组织、要求、诱导学生参加校外有偿补课。

  此外,完善电话、网络、信访等多元化的监督投诉机制,建立学校自查、主管部门常规检查和专项督查相结合的监督检查机制,充分发挥查处环节在纠风治乱中的惩戒和警示作用,从严查处违规行为,使每位教师都不敢乱补课、乱办班。淮北市教育局要求各学校近期对本校在职教师从事有偿家教的情况摸清底子,责令他们立即停止有偿家教行为;各级教育主管部门要派出专门督查组,根据群众举报线索,采取明查、暗访等形式,集中查处一批违规有偿家教行为。

  对于那些教育失效、制度失范、顶风违纪的单位和个人,实行“零容忍”。建立师德师风建设长效机制。淮北市教育局要求各教育主管部门和学校要把治理在职教师有偿家教作为近期的一项重点工作抓实抓好抓出成效;进一步完善禁止中小学教师从事有偿家教的具体规章制度,切实用制度规范和约束教师行为。