2014年1月8日—9日，安徽机械工业学校校企合作长效机制建设研讨会隆重召开。奇瑞重工股份有限公司、玉柴联合动力股份有限公司，浙江仙鹤特种纸有限公司、华菱新马汽车(集团)股份有限公司等七家企业受邀前来参加研讨。
校长、党委书记林葆春出席会议致欢迎词。林葆春向参会企业介绍了学校的历史沿革，重点介绍了学校在不同时期开展校企合作的具体模式和经验。 林葆春指出，召开校企合作长效机制研讨会是学校积极探索校企合作新机制的重要举措，通过召开研讨会，广泛听取企业对学校教学工作的意见和建议，了解企业需要学校培养什么样的人才，以及学校在教育过程中如何把企业文化和管理融入到日常教学中，真正实现学校和企业的对接。
会上，副校长许道锦作了《如何建立校企合作长效机制》的主题发言。许道锦从校园招聘会宣传模式改革，合作开展就业指导、开发就业指导案例，共同加强学生顶岗实习管理，校企合作办班，定期举办校企合作交流研讨等多个方面分析了该校建立校企合作长效机制下一步的工作思路和打算，详细说明了学校在开设就业指导课和定岗实习工作中的细节和具体方法，形成了具有独特见解的校企合作的思路和方法，对下一步工作的开展具有很强的指导意义。
1月9日上午，参加该校校企合作长效机制建设研讨会的各家企业代表与学校领导围绕如何参与“校企合作共建”问题开展了交流讨论，就冠名班、定向培养、合作培养和委托培养等多种办学模式进行了深层次的探讨，达成了一致的共识。
本次研讨会，初步拟定了企业参与学校就业指导讲座的课题，商定了学校2014年校园招聘会的方式和时间，探索了校企合作新的模式和发展方向，加强了校企之间的交流与合作，标志着学校校企合作进入了新的工作阶段。
