白泉中心小学历来重视民主办学，加强工会组织建设，多途径推进学校民主化管理进程。
一是继续响应区教育工会“幸福教师”建设活动，通过组织开展多方位的学习、交流、文娱活动等举措，如教师节庆祝活动、九九重阳登山活动、元旦趣味运动会等，安排每月一次的师德学习活动，通过各种形式来丰富教师课余时间，舒展身心，进一步增强教师的职业归属感和幸福感。
二是继续落实工会“月谈话制”,每月召开一次“民主生活会”，本学期，分别在新调入的老师、技能组、三四年级和后勤老师召开，积极倾听教职员工的意见和建议，并努力寻求解决。“月谈话制”的落实使学校行政听到了老师们的心声，也拉进了彼此的距离。
三是定期进行民意测试。在很多大的活动召开前，学校都会组织部分老师进行民意测试，了解老师们的想法，以便更好的开展活动。
