邯郸学院召开领导班子专题民主生活会情况通报会
7月16日上午10点半，我校在行政楼第三会议室召开领导班子专题民主生活会情况通报暨民主评议会。校级领导、中层正职、教授代表、教工代表共计60余人参加了会议。市委第十四督导组常务副组长赵双信、组员崔志艳出席了会议。会议由党委书记杨金廷主持。
会上，杨金廷代表校党委向与会人员详细通报了专题民主生活会前期准备情况、会议召开情况等，并对各二级单位民主生活会提出了六点要求。与会人员对领导班子专题民主生活会情况进行了民主评议，填写评议表。
关于会前准备情况，杨金廷通报说：为高质量开好专题民主生活会，校党委认真做了会前各项准备工作，主要体现在以下几方面：一是多次组织专题研究和集中学习，为开好生活会奠定思想基础;二是利用各种形式广征意见建议，为生活会深刻剖析确立批评目标;三是及时多次疏理意见建议，即知即改存在问题，让群众真切感受活动成效;四是诚恳进行谈心交心，认真撰写对照材料，为开好生活会做好充分准备。由于会前准备工作较为扎实，为成功召开党委专题民主生活会奠定了坚实的思想基础、组织基础和群众基础。
关于会议召开情况，杨金廷指出，学校领导班子专题民主生活是一次高质量的会议，有以下几个鲜明特点：一是开门见山、直奔主题，紧紧围绕“四风”问题进行对照检查。无论是党委班子的对照检查、还是班子成员个人的对照检查，都注意了增强问题意识、突出了问题导向，紧密联系班子建设和个人思想工作实际，直截了当查摆问题，具体实在剖析问题;二是贯彻整风精神，严肃认真地开展批评与自我批评。既从分管工作上查摆剖析自己的问题，又积极分担班子建设存在问题的责任;既联系现在的身份和岗位职责，又联系个人成长进步经历;既从工作上找差距，又从思想上党性上找差距;既有红红脸、出出汗的严肃与紧张，又有加加油、鼓鼓劲的宽松与和谐。自我批评敢于亮短揭丑、抛开面子，深挖根源、触及灵魂;相互批评知无不言、言无不尽，勇于指出问题、真诚帮助提高，使大家听到了真心话、找到了真问题，取得了新共识;三是深刻剖析根源，形成了整改的基本思路。班子成员一致认为，如果对存在的问题只“知”不“行”，只“查”不“改”，就达不到教育实践活动的预期目的，必须在整改落实上投更大精力、下更大功夫，以坚定的决心和啃硬骨头的精神，打好解决突出问题的攻坚战。
关于专题民主生活会后的整改措施，杨金廷要求，要遵循“加大力度解决好常规问题、集中攻坚解决好遗留问题、及时跟进解决好新发现问题”的整改思路，按照区分缓急、突出重点、制定标准、明确责任、分头实施的工作程序与方法，认真研究解决、保证整改落实。一是抓学习、强化党性修养;二是抓落实、带头践行公开承诺;三是抓自律、管好用好权力;四是抓制度、建立长效机制;五是干实事、推进改革转型。
关于各二级单位民主生活会的召开，杨金廷提出六点要求：一是各单位要做好充分的会前准备，时间服从质量，质量达不到的不开。二是各督导组要切实负起责任，要给予具体指导，要敢于严格督导。三是联系教学单位的校领导要审阅班子和主要领导的检查材料和发言提纲，听取关于民主生活会准备情况的汇报。四是各单位召开生活会要经过校活动办批准。五是民主生活会要录音或录像，会后将音像资料报校活动办备查。六是要重视民主生活会后的整改工作，要制定整改方案，明确整改措施，打好攻坚战，通过解决问题取得突出的实践成果。要注重常态机制的建立，使作风建设固于心、转为行、化为久，形成不竭的发展动力，加快我校事业的发展。
市委第十四督导组常务副组长赵双信在评价我校民主生活会时说，邯郸学院党委专题民主生活会是一个高质量的会议，体现在三个方面：一是领导带头，起到了表率示范作用;二是准备充分，发言提纲和对照材料反复修改，为生活会召开打下了坚实基础;三是主要领导将聚光灯照向自己，班子成员相互开诚布公地开展批评，会议气氛既严肃认真又不失和谐，效果良好。
对下一步教育实践活动如何开展，赵双信提出三点要求:一是巩固前一阶段成果，将好经验、好做法贯穿始终;二是认真开好各二级单位的专题民主生活会;三是发挥好分管领导和各督导组的作用，以活动促进工作，以高质量的工作为转型改革打下基础。
会议结束时，与会人员对领导班子专题民主生活会情况进行了民主评议。
编辑：任乐
