南皮县教育局召开股级干部述职暨督导评估迎检调度会

　　8月20日，县教育局组织召开了股级干部述职暨督导评估迎检调度会。局机关、活动中心、各乡校所有股级干部参加了会议，局机关领导班子全体成员出席会议。

　　会上，县教育局党委书记、局长张立勇围绕队伍作风建设、人事监管平台建设以及暑期开学准备工作讲了几点意见：一是目前全县校长队伍特别是一部分农村小学校长工作作风较差，政治纪律意识淡薄、思想保守落后，工作作风的转变必须要从校长做起;二是进一步清理在编不在岗人员、科学合理调配宿管人员，建立人事监管平台，统筹均衡区域师资的调配;三是全力做好暑期开学前学校安全、业务统筹、课程安排、学校环境等各方面的准备工作，特别是有工程建设的学校，要确保在开学前全部完工。近期，局机关各有关股室要针对此项工作进行专项督查。

　　随后，各乡校校长就2013—2014学年度的重点、亮点和特色工作的开展情况进行了全面述职，同时对本单位省教育督导评估迎检工作情况进行了详细的汇报;局机关各股室股长(主任)就上半年的重点、亮点和特色工作的开展情况进行了全面述职。县教育局副局长高建起主持会议并做总结发言，他指出，通过述职和下乡调研可以充分认识到：一是各乡校暑期工作任务繁重，一部分校长始终坚守在学校，亲自督办各项工作的推进;二是全县校长队伍是一支想干事、能干事、干成事的队伍，老校长不骄不躁一心扑在工作上，年轻校长有魄力逐渐成熟起来;三是常规工作有特色，例如：南皮镇中心校民办园车接车送安全监管管理新模式;刘八里乡中心校均衡师资调配、岗位公示制度;大浪淀乡中心校学前教育、艺术教育以及师德师风建设等等;四是个别校长也存在工作态度懈怠，工作进展缓慢，缺乏创新意识，缺少有效措施等问题与不足。同时，高局长针对各乡校迎检工作强调：通过近几年的教育投入，全县办学条件得到极大提升，例如潞灌、王寺、寨子等乡镇，学校绿化、亮化、硬化及办学水平明显改观，就全县初级中学学校环境及办学条件而言在迎检方面基本没有短板，农村小学还有十余所需要进一步改善;下一步各乡校要按照迎检方案、进度表进一步开展自查整改，从学校环境、档案整理、专用教师的管理与使用等方面上水平、上档次，确保顺利通过省教育督导评估。