8月26日上午，开明中学在多媒体教室召开新学年开学工作会议。张凤春校长向全体教职工阐明了学校新学年“规范推进，和谐上进，活动有效”的工作新思路。
会上，张凤春校长对本学期的教育教学工作做了统一的部署和安排，简要回顾了上学期学校在各方面取得的成绩，同时指出存在的问题，提出了新学期学校工作思路。首先，张校长提出加强师德建设，提升教师队伍素质的要求。希望全体教职员工认真、严谨、细致地对待日常工作，对学生本着负责的态度，真心实意地教育学生，辅导学生，关爱学生。其次，要加大校本培训的力度。学校鼓励和支持教师参加各类课程培训，并大力加强以教研组、备课组为单位的学习型组织建设，加强对年轻教师的培养和引导，认真落实“青蓝工程”制度，特别是鼓励教师立足校本培训，通过青年教师专业技能比赛，引领他们快速成长。全体教师要在教学、科研、论文上有所突破;抓好教师的继续教育工作，学习先进经验，扬长避短，不断提高教师业务水平。此外，还要完善教师评价考核，建立健全教师业务成长档案，完善教师定量考核评价机制，公正、全面地评价教师。
张凤春校长在会上对新学期人事任免和教师任课任职情况作出安排，强调新学期工作计划中的几个方面：提高学校整体管理水平，进一步完善和充实中层干部，重新出台开明中学分配方案，重新完善校园网站。张校长说：“规范推进就是对规范过程中的不足、不严、空档和细节进行填补。规范推进要重落实、重过程。新学年中要切实消除学校管理制度、教育教学、师德师风建设、劳动纪律等方面出现的不规范现象，力求在规范中使学校各项工作得到长足的发展。和谐上进就是要努力消除学校出现的几种现象：一种是一团和气不讲原则，另一种就是包庇缺点。要充分发挥教师中的正能量，使学校呈现积极向上的发展态势。活动是教育教学工作的重要组成部分，活动能锻炼学生的能力、培养学生高尚情操。活动有效要求全体教师积极参与到活动中来，要把课堂教学和活动共同推进，加强活动之间的联系和整合。”
随后，曾莉副校长、劳红虹副校长就各自分管的德育工作和教学科研工作进行了部署并提出具体要求。
此次开学工作会议明确提出新学期工作的整体部署和具体要求，对各部门各项工作的开展将起到有力的指导和促进作用。同时为新形势下如何更好地开展工作指明了方向、明确了重点、理清了思路。相信在学校领导的带领下，在全体教职员工的共同努力下，本学期学校的各项工作会再上新台阶。
