海经院〔2014〕74号
海口经济学院
关于二级单位2014年度综合考评的通知
各单位、各部门：
2014年学院各项事业都取得了长足发展，为全面总结一年来的工作，决定启动2014年二级单位年度综合考评工作。现将有关事项通知如下：
一、组织机构
为保证综合考评工作顺利进行，学院成立考评工作领导小组，负责统筹、安排、指导全院二级单位综合考评工作。
组 长：刘 耘
执行组长：曹业科
副 组 长：雷光瑛 孙 智 赵同瑞 伍国兴 姚宣东
成 员：王爱民 吴晓华 黄学模 梁维意 曹 菲 吴克勤 汤炎非 林伟智 叶少明 李永文
张显平 杨昌君 赵京封 徐景阳 郑 莉 姜文波 申其中 张培峰 陈玉书 尹承国 张 勇 刘晓辉 冉兆春 戴 毅 单晓梅李芳丽 袁 菲 龚霞光 麦笃彪 刘晓灵钱耀军
学院考评工作领导小组下设办公室，设在人事处，具体负责年度综合考评中的各项日常工作。
主 任: 曹 菲
工作人员：杨艳红 聂 勇 滕志华 黄小丽 陶 莎 王振宇 李 楠 刘 桃
二、考评内容与方法
在上一年度考评的基础上，考评内容增加了评估及校庆工作，详见《考评细则》(由考评办下发给各单位、各部门)。根据工作性质、内容差异，划分为教学单位、机关处室两个序列分别进行考评，继续教育学院放在机关处室序列。
因本年度机构改革，招生办公室与就业指导中心合并考评，心理健康指导与咨询中心合并在学工部考评，原公共外语教学部合并在外国语学院考评，原基础课部合并在公共课部(思政部)考评。
考评分为单位(部门)自评，分组考评，纪检监察单项考评，领导考评，汇总，综合评议六个步骤，按得分情况分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对考评获得优秀的单位，学院给予表彰和奖励。
三、考评程序与时间安排
(一)组织动员阶段(1月5—6日)
1、成立“本部门考评工作领导小组”，制定本单位(部门)考评工作日程安排表，上报本单位(部门)考评工作联络员名单。
2、教务处、学工部、就业指导中心、科研处、人事处、督评办、校庆办、资产管理处、财务处、党委工作部、院办、保卫处等部门分别制定教学工作、学生管理、就业指导、科研工作、师资队伍建设、评建工作、校庆工作、资产与财务管理、党建、目标方向及制度建设、安全稳定等单项工作考评表。
3、考评办公室制定机关单位综合考评表。
(二)自评及学院考评(1月7—21日)
1、自评。各参评单位(部门)依据各自《考评细则》自评赋分并提供相关的佐证材料;撰写自评报告。
2、分组考评。
教学单位各单项工作考评由责任单位负责。
机关部门由各教学单位按照考评办拟定的评分表进行考评。
3、纪检监察部门考评。
4、学院领导考评。
(三)综合评议阶段(1月22—24日)
1、考评办复核各单位(部门)自评分。
2、汇总统计各单位(部门)考评成绩。
3、学院考评领导小组审议确定考评结果。
4、报学院董事会审批。
四、考评要求及注意事项
(一)各单位(部门)要高度重视，主要领导要亲自抓，精心组织，扎实落实。挖掘成绩不拔高，查摆问题不回避，把年度考评当作一次中继站，加油站，不断积累成功经验，完善管理，促进各项工作迈上新台阶。
(二)自评赋分要实事求是，客观有据;自评报告文字力求简明扼要，尽可能量化。按照考评细则指标顺序，重点写明做了什么、效果如何、主要成绩以及存在的问题。每个指标的篇幅控制在500字之内。
(三)各单位、各部门要按照各时间节点，认真完成各项考评任务，准时报送考评材料。要加强协调沟通，确保此项工作进展顺利。
附件：1.二级学院2014年度考评(自)评分表.xls
2.公共课部 2014年度考评(自)评分表.xls
3.体育系(部)2014年度考评(自)评分表.xls
4.机关处室2014年度考评(自)评分表.xls
海口经济学院
2014年12月31日
