云南国土资源职业学院开展2014年工作总结汇报及“三项责任制”考核工作

　　云南国土资源职业学院开展2014年工作总结汇报及“三项责任制”考核工作

　　根据《云南国土资源职业学院关于全面推进校院两级管理体制改革的意见》及学校年初的工作部署,学校于1月8日至9日开展了2014年各二级学院及相关职能部门的工作总结汇报及“三项责任制”考核工作。

　　整个考核分为以下几个程序。首先是各二级学院及相关职能部门自查，要求各二级学院及相关职能部门对照“三项责任书”的指标体系和年初党政工作要点，结合《云南国土资源职业学院关于全面推进校院两级管理体制改革的意见》的原则要求，对一年工作进行全面梳理、总结、自查，提出自评分;各二级学院及相关职能部门按照“三项责任制”指标体系，集中展示整理支撑材料分类装入文件盒，在指定地点进行集中展示，便于互相交流学习和集中检查;各二级学院及相关职能部门集中汇报并将汇报内容制作成PPT形式，向学校领导及全校中层干部汇报，汇报内容包括各二级学院及相关职能部门本年度基本情况，目标责任书完成情况，工作亮点，薄弱环节及其他情况，存在问题及建议;随后，交叉质询。由学校领导或其他部门人员就汇报内容与平时工作不符、遗漏等方面进行提问质询，汇报人负责解答说明;最后对各二级学院及相关职能部门进行考核打分和结果汇总。

　　校领导李泽华、张建雄、王国彦、谭兵、杨晓兰、熊继华、董钧祥、柳勇、寸建平作为考核组成员参加了“三项责任制”考核工作和听取了各二级学院及相关职能部门的2014年工作总结汇报，并提出相关意见以及对分管的相关工作进行了汇报与补充说明。

　　党委书记李泽华对两项工作做总结发言，并代表党政对全体干部所做的辛苦工作，表示衷心感谢。他指出，工作总结汇报及“三项责任制”考核工作对全面了解各二级学院及相关职能部门的工作情况有着重要意义。通过各岗位中层干部们的汇报，使我们了解到2014年学校各项工作是和谐、有序、有效的开展，整体推进，成绩突出，尤其是我校作为云南省唯一所高校被国家人力资源社会保障部评为“国家技能人才培育突出贡献奖单位”，这个殊荣对于学校的定位发展具有标志性的意义。他表示，学校组织的汇报会为各单位、各部门提供了交流平台，是一次考评会、交流会、交心会，提供了大家相互学习和借鉴的机会，对推进各单位、各部门下一步的工作有着十分重要作用。他强调，近几年，学校的发展是以问题为导向和引导。通过找准问题，使发展具有针对性，从而实现学校“二次跨越”发展。同时，为了找准问题，全体干部要有敢于担当的责任精神，全面及深入的了解国家、省里及学校的相关规则和政策，在各项工作的开展中要有预见性、洞察力和执行力，要带领好团队，团结好所带领的队伍。

　　校长张建雄作总结发言。他指出，全体干部要认真领会李泽华书记的讲话精神，深刻认识责任、规则、政策、预见、团队等关键词所蕴涵的意义。同时，各分管校领导的工作汇报情况，各二级学院及相关职能部门也要认真的领会和思考。他表示，虽然两天半的时间里，两项工作的开展以及汇报会让大家有所辛苦，但是成绩与效果是突出的，希望各二级学院及相关职能部门能够通过此次汇报会进行相互交流与借鉴，为今后的工作计划和开展提供启发。他强调，全体干部要做好改革的思想准备，改革是为了更好地激发潜力和活力，使学校在发展过程中能够更稳健，更有优势。在改革的过程中，全体干部的目标要一致，把压力转化为动力。学校领导班子与中层干部的关系是相辅相成和相互配合的，学校的发展离不开所有人的努力。