为了更好的落实“依法治校”，规范办学行为，充分调动广大教师工作积极性。洋北初中未雨绸缪，用制度“说话”，6月1日召开教干会对绩效考核方案进行再讨论。
本次讨论会重在对师德修养、教师出勤、教育教学成绩、教育科研、班级管理等方面内容讨论修订。删去那些“虚”的考评，留下实实在在的“干货”，本着重落实、易考核、好操作，让一线教师真正受到尊重得到实惠，体现干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样。
本次讨论是该校推行依法治校的举措之一，本学期以来该校已经对多项制度进行再次修改完善。用严格的制度规范人，用“法”的思想管理人，使各项考评条例更加实用、更加科学，能够真正激发全体教师的工作热情，提升学校精致管理水平。
