东营职院“五大亮点”跻身全国高职院校一流方阵

　　来源：东营职业学院

　　国家骨干校项目创建与建设以来，东营职业学院围绕“黄蓝”两大国家战略对技术技能人才的需求，在体制机制创新、人才培养模式改革、师资队伍建设、就业创业教育、社会服务等方面与地方经济社会发展协谐同进，人才培养质量和社会服务能力亮点纷呈，业绩明显，学校跻身全国高职院校一流方阵。2015年8月，东营职业学院被教育部确定为全国100所现代学徒制试点院校。

　　一是不创新形成了“四方合力、三级推进、双主体育人”的办学体制机制，面上推动、线上融合、点上突破，建立起有效的运作机制。

　　二是以“德厚技高、乐业好用”为人才培养目标，按照“一条主线、两个课堂、三个对接”的思路，创新“厚德强技、实境化育人”模式，重点建设石油化工生产技术等6个重点建设专业。

　　三是根据“德厚识博、技精熟”的教师培养目标，实施教师素质提升工程，104人参加境外专业培训，3050人次参加境内各类培训，一批专业带头人被评为省市教学名师、首席技师。

　　四是依托创业学院、创业服务中心、创业孵化基地“三大平台”，推进大学生创业实践，打造创新创业教育品牌。

　　五是实施服务“黄蓝”战略行动，建成区域高技能人才公共实训基地，有效开展科技研发。学校承担社会培训年均30000余人次，定期承接 “国培”、“省培”项目，执行科技部立项的政府间国际科技合作项目4项，办班培养新疆少数民族新就业高校毕业生5批，依托新型农民学校，培养学历教育学员2419人，学历加技能的培养经验在全省推广。(东营职业学院)